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Nuestra Gente

En Norcobre, creemos que el desarrollo del capital humano es esencial para impulsar nuestro crecimiento organizacional. Por ello, implementamos planes y líneas de acción que promueven el aprendizaje continuo y la formación en competencias clave: conocimientos, habilidades técnicas, capacidades de gestión y actitudes personales. Nuestro objetivo es que cada colaborador pueda contribuir de manera tangible al cumplimiento de las metas y al fortalecimiento de una cultura de excelencia dentro de la compañía.

Gestión de Desempeño

Gestión del Talento

Gestión de Conocimiento y Capacitación

Bienestar y Clima Laboral

Un buen ambiente de trabajo es fundamental para el desarrollo de nuestra organización. En Norcobre, asumimos con responsabilidad el bienestar integral de nuestros colaboradores, cuidando tanto su entorno laboral como su equilibrio personal y familiar. Conscientes de los desafíos que implica trabajar en condiciones extremas, como en campamentos mineros, impulsamos acciones concretas que garanticen su calidad de vida.

Este compromiso se estructura en cuatro ejes principales:

Integración

Vida y Salud

Desarrollo Socio-familiar

Reconocimiento